Productief werkoverleg
Werkoverleg is vaak moeilijk tot een dialoog te brengen. Het levert wel een belangrijke bijdrage aan de betrokkenheid van medewerkers bij de organisatie en is een vorm van sociale innovatie. Medewerkers verwachten dat werkoverleg tweerichtingsverkeer is waarin waardering is voor hun betrokkenheid en hun bevlogenheid wordt gewaardeerd en benut.
In deze training leert u hoe u uw werkoverleg productief kunt maken, zodat u zinvolle input krijgt en goede afspraken maakt. Daarnaast leert u te signaleren wanneer uw medewerkers het werkoverleg als productief ervaren. U ontdekt hoe u succes kunt vieren, complimenten kunt geven en hoe u de klassieke monoloog kunt omzetten in een dialoog. Ook praktische zaken als doel, inhoud en randvoorwaarden voor productief werkoverleg komen aan de orde. U oefent uw vergadervaardigheden.
Na afloop van deze training weet u wat u wilt met uw werkoverleg en hoe u kunt zorgen dat het gesprek tot zinvolle uitkomsten leidt, voor uzelf en voor uw medewerkers.
| Wie: | Leidinggevendenop de werkvloer |
| Duur: | 1 dag (2 dagdelen) |
| Kosten: | € 415,- p.p.inclusief verblijfskosten |
Data:
8 september, Zonheuvel, Doorn
