Op Landgoed Zonheuvel werkt SBI samen met bedrijven en organisaties op het terrein van mens, organisatie en samenleving. Met onderwijs, sociale partners en wetenschappers, bouwen we aan het Huis van Arbeidsverhoudingen: de ontmoetingsplek waar werknemers, ondernemingsraden, werkgevers, HR, onderwijs, wetenschap en politiek elkaar vinden met elkaar in gesprek zijn en van elkaar leren.

SDO Leerkring Arbeidsverhoudingen

Het Huis van Arbeidsverhoudingen van SBI krijgt op allerlei manieren vorm. Een er van is de samenwerking met SDO. De SDO groep ondersteunt mensen en organisaties in hun leer-, ontwikkel- en transformatieproces. Ze brengen het leren en duurzaam ontwikkelen dichter op de werkvloer en werken met partners samen aan maatschappelijke opgaven, zoals met SBI op arbeidsverhoudingen. 

Vanuit het lectoraat Moderne Arbeidsverhoudingen en Medezeggenschap organiseert Lars Doyer periodiek de Leerkring Arbeidsverhoudingen op Landgoed Zonheuvel. Mocht je belangstelling hebben om deze kring te bezoeken stuur dan een mail naar Lars.

Koerskaart

Als OR heb je een sleutelrol om een duurzame organisatie te bevorderen. De KoersKaart Medezeggenschap van morgen, vóór morgen helpt jullie daarbij.
De KoersKaart neemt jullie mee in verduurzaming op ecologisch, sociaal én economisch vlak. Door het volgen van de stappen op de kaart komen jullie samen tot een verdiepend gesprek en krijgen jullie zicht op:

• De stand van zaken rondom de verduurzaming van jullie organisatie;
• De keuzes die jullie willen maken om verder te verduurzamen;
• De concrete acties die jullie willen inzetten om verduurzaming te versnellen.

Speel de gratis KoersKaart met jouw OR en andere betrokkenen bij het thema en vergroot daarmee de duurzaamheid in jouw organisatie!

Deze KoersKaart® is ontwikkeld door KoersKaart BV in opdracht van SBI, in co-creatie met de medezeggenschap van SER, DHL, Beaphar, Politie Nederland en SBI Formaat.

Een KoersKaart is een dialooginstrument om op eenvoudige wijze de dialoog te structureren én begeleiden. Een begeleider aan tafel is dus niet noodzakelijk en dat maakt het ook uniek in zijn soort.

Publicaties